Sobre la práctica
Dónde: St. Pölten, Austria
Fecha de inicio: junio 2020
Beneficiarios: trabajadores con discapacidad y promotores
Financiado por: Arbeiterkammer (proyecto Arbeit 4.0)
VISIÓN GENERAL DE LA PRÁCTICA ENFOQUE METODOLÓGICO
Digi+ consiste en formaciones directas en el ámbito de la digitalización dirigidas a los trabajadores desfavorecidos y a quienes los apoyan. Iniciado por Arbeit plus niederösterreich y el instituto ilse arlt de la Universidad de Ciencias Aplicadas de St. Pölten para acelerar el proceso de digitalización en las empresas sociales e integradoras, el objetivo principal de esta práctica es garantizar una mejor inclusión de las personas en el proceso de transformación digital.
Los beneficiarios reciben formación sobre dos temas principales:
- Fundamentos de ordenadores y teléfonos inteligences (qué son, cómo funcionan y qué se puede conseguir con ellos);
- Internet y cómo utilizarlo de forma segura para obtener beneficios personales.
Por ahora, 54 promotores y 95 trabajadores con discapacidad se han beneficiado de esta práctica.
ASPECTO INNOVADOR
Digi+ se ha implementando siguiendo el siguiente planteamiento:
- Las necesidades de cada participante son evaluadas por la Universidad de Ciencias Aplicadas de St.
- A partir de la evaluación realizada, se aplica un proceso de adaptación, ya sea a través del formador en la propia formación o a través de una página web que determina el nivel de cualificación digital.
- Las formaciones se imparten en el lugar de trabajo. Por un lado, los contenidos se imparten directamente a los trabajadores desfavorecidos; por otro, se instruye a sus acompañantes sobre cómo hacerlo (formación del formador). También se está desarrollando un sitio web para apoyar el proceso de aprendizaje.
El progreso de cada participante se evalúa mediante pruebas personales en los cursos de formación y cuestionarios en el sitio web
TIPO DE COMPETENCIAS DESARROLLADOS
Competencias digitales. En concreto, al final de la formación, los alumnos saben utilizar los dispositivos e internet para:
- seguir en contacto;
- encontrar trabajos;
- hacer gestiones administrativos desde sus casas;
- divertirse de foram segura.
ASPECTO INNOVADOR
La innovación de la práctica Digi+ radica en el contacto personal entre el formador y el trabajador, combinado con el uso del sitio web digital de apoyo.
IMPACTO Y SOSTENIBILIDAD
Gracias a esta práctica, los beneficiarios pueden integrarse más fácilmente en el mercado laboral. Los trabajadores desfavorecidos aprenden a gestionar y utilizar sus direcciones de correo electrónico y a encontrar y utilizar herramientas que les ayuden a encontrar trabajos adecuados.
La sostenibilidad de la práctica está garantizada por la formación de los formadores, que pueden apoyar y educar a nuevos trabajadores desfavorecidos en el futuro. Además, el sitio web desarrollado no tiene barreras y, por lo tanto, todos pueden acceder a él y utilizarlo. Esto también permitirá replicar la práctica en otros contextos.
Contactos
Juergen Binder
digiplus@arbeitplus.at
https://werkzeugkiste.arbeitplus.at